گیرا آنلاین- به گزارش پایگاه اطلاع رسانی دانشگاه علوم پزشکی گیلان ( وب دا ) ؛ دکتر عباس صدیقی نژاد _ معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی گیلان در این خصوص اظهار داشت؛ با توجه به روند سالانه اجرای ارزیابی عملکرد کارکنان این دانشگاه، تمامی کارکنان می بایست از روز شنبه ، یازدهم دی ماه سال جاری نسبت به تکمیل فرم موافقتنامه عملکرد ( شرح وظایف _شروع مرحله اول سال 1400 ) در سامانه مذکور اقدام نمایند تا در صورت نیاز از مزایای ارتقاء رتبه، انتقال ، انتصاب و سایر موارد احتمالی پیش بینی شده در صدور احکام بهره مند شوند.
وی تاکید کرد؛ سامانه ارزیابی عملکرد کارکنان جهت ارسال اطلاعات مرحله اول، صرفا” تا پایان بهمن ماه سال جاری باز می باشد و پس از بسته شدن سامانه، مطابق روند سال های گذشته امکان ثبت نام برای کارکنان جا مانده میسر نمی باشد و دانشگاه هیچ گونه مسئولیتی در قبال عدم احراز امتیاز ارزیابی آنها ندارد.
اخبار گیلان
زمان تکمیل فرم ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی گیلان اعلام شد
از سوی معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی گیلان زمان تکمیل فرم ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه در سامانه مذکور از روز شنبه ، یازدهم دی ماه سال جاری اعلام شد.
لینک کوتاه :
https://giraonline.ir/?p=14366
برچسب ها
.
شهردار کوچصفهان: نقد منصفانه خبرنگاران میتواند گرهی از مشکلات شهر باز کند
رشت- شهردار کوچصفهان با تأکید بر نقش اثرگذار خبرنگاران در انعکاس مطالبات مردم و بیان مشکلات شهری گفت: خبرنگار میتواند با یک نقد منصفانه زمینه حل یک مشکل را فراهم کرده و به عنوان پل ارتباطی میان مردم و مدیریت شهری ایفای نقش کند.
.
تأکید شهرداری منطقه یک رشت بر همسطحسازی دریچهها و توسعه فضای سبز حاشیه زرجوب
در جلسه عمران و خدمات شهری شهرداری منطقه یک رشت، آخرین وضعیت پروژههای عمرانی و خدماتی منطقه مورد بررسی قرار گرفت و بر اجرای اقدامات مؤثر در راستای ارتقای کیفیت معابر و توسعه فضاهای عمومی تأکید شد.
ثبت دیدگاه
- دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
- پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.



